为进一步统一思想、凝聚共识，加强干部队伍建设，推动医院各项工作创新发展，2月4日至5日，医院召开2023年度职能部门及业务科室负责人述职会，党委书记孙志坚，党委副书记、院长田辉出席会议并讲话。院领导班子成员、各职能部门及业务科室及亚专业负责人参加会议。

 

 

会上，25名职能部门负责人围绕2023年度工作业绩、工作亮点及2024年工作思路等方面依次进行了述职。48名业务科室负责人、53名临床科室亚专业负责人围绕2023年度医疗服务质量、人才梯队建设、教学科研发展等重点工作开展情况进行了集中汇报，通过对标一流，查摆剖析短板与不足，并认真谋划了2024年工作重点。

 

 

孙志坚充分肯定了一年来各科室、部门为医院发展付出的努力和取得的成绩。他强调，与对标单位相比，相关工作指标仍有较大差距，面对争先恐后、你争我赶的发展态势和不进是退、慢进也是退的发展压力，唯有加速进步，奋力追赶才能逐步缩小差距实现超越发展；要聚焦“一体两翼”定位，注重医疗质量提升，大力推动科研与教学深度融合发展，实现人才引育工作新突破；要聚焦科室专科特点，着力扶强扶优，打造特色科室与优势专业，加快形成竞争新优势；要强化学习，在全院范围内营造崇尚学习的氛围，用千医人共同的努力夯实强院之基。

 

 

田辉对本次述职会议进行了点评，并就实现医院高质量发展目标对各位负责人提出两点要求：一是勇于担当，善于破题。科室负责人要深化角色定位，主动担责、认真履责、敢于迎难而上，善于攻坚破难。二是求真务实，开拓创新。“一分部署，九分落实”，把握住抓落实的根本，在真抓实干中开拓新局。要突出高水平，持续增强医疗服务能力，优化医院宣传路径；要突出高效能，分层次提升亚专业建设水平，形成科室特色品牌；要突出高素质，加快培养高素质人才队伍，厚植人才资源竞争优势。

风正劲足当扬帆破浪，任重道远需快马加鞭。在新的一年里，全院上下将紧紧围绕医院重点工作，以更昂扬的斗志、更务实的作风，强化使命担当，凝心聚力提质增效，共同奏响医院高质量发展的新乐章！